(주)좋은사람들

회원가입
Goodpeople
좋은사람들 > 인재채용 > 채용문의 > 1:1문의




	- -
	@
(주)좋은사람들 문의하기를 작성하시는 분들을 대상으로 아래 개인정보를 수집,이용하고 있습니다.
수집된 개인정보는 <정보통신망이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률> 및 기타 관계 법령에 의거하여 보호됩니다.
[개인정보 보호방침]

㈜좋은사람들은(이하'회사') 회사의 입사지원 서비스를 이용하는 분(이하 '입사지원자')의 개인정보를 중요시하며, 정보통신망 이용촉진 및 정보보호에 관한 법률을 준수하고 있습니다.
회사는 개인정보취급방침을 통하여 입사지원자가 제공하는 개인정보가 어떠한 용도와 방식으로 이용되고 있으며, 개인정보보호를 위해 어떠한 조치가 취해지고 있는지 알려드립니다.

회사는 개인정보 보호정책을 홈페이지 첫 화면에 공개함으로써 입사지원자들이 언제나 용이하게 볼 수 있도록 조치하고 있으며, 개인정보취급방침을 개정하는 경우 웹사이트 공지사항을 통하여 공지할 것입니다.

- 본 방침은 2009년 6월 14일부터 시행됩니다.

1. 개인정보 '개인정보'라 함은 생존하고 있는 개인에 관한 정보로서 성명, 생년월일 등에 의하여 당해 개인을 알아볼 수 있는 부호, 문자, 음성, 음향, 상 및 생체특성 등에 관한 정보(당해 정보만으로는 특정 개인을 알아볼 수 없는 경우에도 다른 정보와 용이하게 결합하여 알아볼 수 있는 것을 포함한다)를 말합니다.

2. 개인정보 수집에 대한 동의 회사는 입사지원자가 당사의 개인정보보호방침 또는 이용약관의 내용에 대해 “동의함” 또는 “동의 안함” 버튼을 클릭할 수 있는 절차를 마련하며, "동의함" 버튼을 클릭하면 개인정보 수집에 대해 동의한 것으로 봅니다. 
개인정보의 수집, 이용 목적 회사는 입사지원자의 확인, 입사지원자의 선발 및 최적의 채용서비스 제공을 목적으로 입사지원자의 개인정보를 수집이용하고 있습니다.
- 성명, 비밀번호, 생년월일: 입사지원 서비스 이용에 따른 본인 확인 
- E-mail 주소, 휴대전화번호, 주소: 고지사항 및 우편물 전달
- 학력, 어학능력, 병역사항, 교육사항, 컴퓨터사용능력, IT업무경험, 수상경력, 타사경력, 회사명, 부서, 직책, 연구경력, 자기소개 등: 지원부문에 관련된 능력 등을 확인

3. 입사지원자의 선발 전형 및 채용서비스의 질적 향상을 위한 통계에 활용 
제3자에 대한 제공 및 공유 회사는 입사지원자의 개인정보를 원칙적으로 외부에 제공하지 않습니다. 다만, 아래의 경우에는 예외로 합니다.
- 입사지원자가 사전에 동의한 경우
- 통계작성 학술연구 또는 시장조사를 위하여 필요한 경우로서 특정 개인을 알아볼 수 없는 형태로 가공하여 제공하는 경우
- 법령의 규정에 의거하거나, 수사 목적으로 법령에 정해진 절차와 방법에 따라 수사기관의 요구가 있는 경우 

4. 개인정보수집 및 수집방법 회사는 입사지원서비스 제공을 위해 필요한 최소한의 개인정보만을 수집합니다. 입사지원자는 회사의 입사지원서비스를 이용하기 위해 필수항목인(학력, 어학능력, 병역사항, 자기소개)을 입력하셔야 하며, 선택항목(자격증 보유내역, 교육사항, 컴퓨터사용능력, IT업무경험, 수상경력, 타사경력, 회사명, 부서, 직책, 연구경력, SNS 및 블로그)은 이를 입력하지 않더라도 입사지원에 제한은 없습니다. 
- 개인정보 수집방법: 회사 홈페이지 

회사는 입사지원자의 기본적 인권 침해의 우려가 있는 민감한 개인정보(인종 및 민족, 사상 및 신조, 출신지 및 본적지, 정치적 성향 및 범죄기록, 성생활 등)는 수집하지 않으며 부득이하게 수집해야 할 경우 입사지원자의 사전동의를 반드시 구할 것입니다.

5. 개인정보의 보유 및 이용기간 회사는 수집된 개인정보에 대해 당사와 입사지원자님간의 서비스 이용계약기간 동안 보유하여 이용합니다. 또한, 입사지원자 본인의 반환 및 삭제의사가 있을 경우 지원서 삭제를 통해 모든 개인정보가 파기됩니다. (단, 채용전형상 발생할 수 있는 오류를 방지하기 위해서, 최종 제출 버튼을 클릭한 후 해당 채용 전형이 모두 종료되는 시점 이후에 한함)
- 입사지원서 정보의 경우: 입사지원자 본인이 삭제를 요청할 때

입사지원자는 회사의 서비스를 이용하며 발생하는 모든 개인정보보호 관련 민원을 개인정보관리책임자 혹은 담당부서로 신고할 수 있습니다. 회사는 입사지원자의 신고사항에 대해 신속하게 충분한 답변을 드릴 것입니다. 

6. 개인정보 수집, 이용, 제공에 대한 동의철회 회원가입 등을 통해 개인정보의 수집, 이용, 제공에 대해 귀하께서 동의하신 내용을 입사지원자께서는 언제든지 철회하실 수 있습니다. 동의철회는 로그인 후 지원서 제출 탭의 "입사지원서 삭제"를 클릭하거나 개인정보관리책임자에게 서면, E-mail등으로 연락하시면 본인확인 후 즉시 개인정보의 삭제 등 필요한 조치를 하겠습니다. 요청하실 경우, 동의철회를 하고 개인정보를 파기하는 등의 조치를 취한 경우에는 그 사실을 귀하께 지체 없이 통지하도록 하겠습니다.
회사는 개인정보의 수집에 대한 동의철회(입사지원서 삭제)를 개인정보 수집 시와 동등한 방법 및 절차로 행사할 수 있도록 조치 하겠습니다. 

7. 개인정보의 파기절차 및 방법 회사는 원칙적으로 개인정보 수집 및 이용목적이 달성된 후에는 해당 정보를 지체 없이 파기합니다. 파기절차 및 방법은 다음과 같습니다.

- 파기절차
입사지원자가 입사지원 등을 위해 입력하신 정보는 목적이 달성된 이후 내부 방침 및 기타 관련 법령에 의한 정보보호 사유에 따라(보유 및 이용기간 참조) 일정 기간 저장된 후 파기됩니다. 개인정보는 법률에 의한 경우가 아니고서는 보유되는 이외의 다른 목적으로 이용되지 않습니다.

- 파기방법 
재생할 수 없는 방법에 의하여 하드디스크에서 완전히 삭제됩니다. 
개인정보보호를 위한 기술 및 관리적 대책 회사는 입사지원자의 개인정보를 취급함에 있어 개인정보가 분실, 도난, 누출, 변조 또는 훼손되지 않도록 안전성 확보를 위하여 다음과 같은 기술적 대책을 강구하고 있습니다. 

[기술적 대책]

- 입사지원자의 개인정보는 비밀번호에 의해 보호되며 파일 및 전송데이터를 암호화하거나 파일 잠금기능(Lock)을 사용하여 중요한 데이터는 별도의 보안기능을 통해 보호되고 있습니다.
- 회사는 백신프로그램을 이용하여 컴퓨터바이러스에 의한 피해를 방지하기 위한 조치를 취하고 있습니다. 백신프로그램은 주기적으로 업데이트되며 갑작스런 바이러스가 출현할 경우 백신이 나오는 즉시 이를 제공함으로써 개인정보가 침해되는 것을 방지하고 있습니다. 
- 회사는 암호알고리즘을 이용하여 네트워크 상의 개인정보를 안전하게 전송할 수 있는 보안장치(SSL 또는 SET)를 채택하고 있습니다. 
- 해킹 등 외부침입에 대비하여 각 서버마다 침입차단시스템 및 취약점 분석시스템 등을 이용하여 보안에 만전을 기하고 있습니다.

[관리적 대책]

회사는 입사지원자의 개인정보에 대한 접근권한을 최소한의 인원으로 제한하고 있습니다. 그 최소한의 인원에 해당하는 자는 다음과 같습니다.

※ 개인정보관리책임자 및 담당자 등 개인정보관리업무를 수행하는 자
※ 기타 업무상 개인정보의 취급이 불가피한 자

- 개인정보를 취급하는 직원을 대상으로 새로운 보안 기술 습득 및 개인정보 보호 의무 등에 관해 정기적인 사내 교육 및 외부 위탁교육을 실시하고 있습니다. 
- 입사 시 전 직원의 보안서약서를 통하여 사람에 의한 정보유출을 사전에 방지하고 개인정보보호방침에 대한 이행사항 및 직원의 준수여부를 감사하기 위한 내부절차를 마련하고 있습니다. 
- 개인정보 관련 취급자의 업무 인수인계는 보안이 유지된 상태에서 철저하게 이뤄지고 있으며 입사 및 퇴사 후 개인정보 사고에 대한 책임을 명확화하고 있습니다. 
- 개인정보와 일반 데이터를 혼합하여 보관하지 않고 별도의 서버를 통해 분리하여 보관하고 있습니다.
- 전산실 및 자료 보관실 등을 특별 보호구역으로 설정하여 출입을 통제하고 있습니다. 
- 회사는 입사지원자 개인의 실수나 기본적인 인터넷의 위험성 때문에 일어나는 일들에 대해 책임을 지지 않습니다. 회원 개개인이 본인의 개인정보를 보호하기 위해서 자신의 ID 와 비밀번호를 적절하게 관리하고 여기에 대한 책임을 져야 합니다.
- 그 외 내부 관리자의 실수나 기술관리 상의 사고로 인해 개인정보의 상실, 유출, 변조, 훼손이 유발될 경우 회사는 즉각 입사지원자께 사실을 알리고 적절한 대책과 보상을 강구할 것입니다. 

1. 수집한 개인정보의 위탁 회사는 입사지원자의 동의 없이 입사지원자의 정보를 외부 업체에 위탁하지 않습니다. 향후 그러한 필요가 생길 경우, 위탁 대상자와 위탁 업무 내용에 대해 입사지원자에게 통지하고 필요한 경우 사전 동의를 받도록 하겠습니다. 

2. 입사지원자 및 법정대리인의 권리와 그 행사방법 입사지원자 및 법정 대리인은 등록되어 있는 자신의 개인정보에 대해 언제든지 삭제 요청할 수 있습니다. 입사지원자의 지원서 삭제(동의 철회)를 위해서는 해당 채용의 입사지원서 작성 마감시간 전 까지는 "지원서 삭제"를 클릭하여 직접 삭제가 가능합니다. 입사지원서 작성 마감시간 이후 개인정보의 삭제를 원하실 경우, 개인정보관리책임자에게 서면 또는 E-mail로 연락하시면 본인 확인 후 지체 없이 조치해 드립니다. (단, 채용전형상 발생할 수 있는 오류를 방지하기 위해서, 최종 제출 버튼을 클릭한 후 해당 채용 전형이 모두 종료되는 시점 이후에 한함)
또한, 회사는 입사지원자 혹은 법정 대리인의 요청에 의해 해지 또는 삭제된 개인정보는 "회사가 수집하는 개인정보의 보유 및 이용기간"에 명시된 바에 따라 처리하고 그 외의 용도로 열람 또는 이용할 수 없도록 처리하고 있습니다. 

3. 쿠키에 의한 개인정보 수집 ㈜좋은사람들은 입사지원자에 대한 정보를 저장하고 수시로 찾아내는 '쿠키(cookie)'를 사용합니다. 쿠키는 웹사이트가 입사지원자의 컴퓨터 브라우저(넷스케이프, 인터넷 익스플로러 등)로 전송하는 소량의 정보입니다. 입사지원자가 웹사이트에 접속을 하면 ㈜좋은사람들 홈페이지 서버는 입사지원자의 브라우저에 있는 쿠키의 내용을 읽고, 입사지원자의 추가정보를 입사지원자의 컴퓨터에서 찾아 접속에 따른 성명 등의 추가 입력 없이 서비스를 제공할 수 있습니다. 쿠키는 입사지원자의 컴퓨터는 식별하지만 입사지원자를 개인적으로 식별하지는 않습니다. 또한 입사지원자는 쿠키에 대한 선택권이 있습니다. 웹브라우저 상단의 도구 > 인터넷옵션 탭(Option Tab)에서 모든 쿠키를 다 받아들이거나, 쿠키가 설치될 때 통지를 보내도록 하거나, 아니면 모든 쿠키를 거부할 수 있는 선택권을 가질 수 있습니다. 

4. 개인정보보호 고충처리부서 회사는 입사지원자의 개인정보를 보호하고 개인정보와 관련한 불만을 처리하기 위하여 아래와 같이 관련 부서 및 개인정보관리책임자를 지정하고 있습니다.

- 전자우편 : insa@gpin.co.kr
- 전화번호 : 02-320-6760
- 담당부서 : ㈜좋은사람들 인사팀

기타 개인정보침해에 대한 신고나 상담이 필요하신 경우에는 아래 기관에 문의하시기 바랍니다.
① 개인분쟁조정위원회 (www.1336.or.kr/1336)
② 정보보호마크인증위원회 (www.eprivacy.or.kr/02-580-0533~4)
③ 대검찰청 인터넷범죄수사센터 (http://icic.sppo.go.kr/02-3480-3600)
④ 경찰청 사이버테러대응센터 (www.ctrc.go.kr/02-392-0330) 

아동의 개인정보보호 ㈜좋은사람들은 법정 대리인의 동의가 필요한 만 14세 미만의 입사지원은 받고 있지 않습니다. 만 14세 미만의 아동의 법정대리인은 아동의 개인정보의 열람, 정정, 동의철회를 요청할 수 있으며, 이러한 요청이 있을 경우 지체 없이 필요한 조치를 취합니다. 
법령/정책 또는 보안기술의 변경에 따라 내용의 추가/삭제 및 수정이 있을 시에는 변경되는 개인정보보호정책을 시행하기 최소 10일전에 회사 홈페이지의 첫 페이지를 통해 변경이유 및 내용 등을 공지하도록 하겠습니다.

개인정보취급방침 시행일자: 2009-6-14
개인정보취급방침 최종변경일자: 2009-6-14
개인정보 활용에 동의합니다. 개인정보 활용에 동의하지 않습니다.
내부정보관리규정 | 개인정보취급방침 | 제휴문의